Mesdames, Messieurs,

Tout au long de mes plus de 25 années de diverses expériences professionnelles en tant que salarié et chef d'entreprise "mon parcours atypique & autodidacte" dans des différents domaines d'activité au sein d'importants groupe français et anglo-saxons  sur Paris et internationale, aussi dans les entreprises indépendantes en Province. J'ai eu l'occasion à diverses reprises d'accompagner des managers, chefs d'entreprise dans des problématiques stratégiques au cours de mes diverses missions, j'ai pu développer une capacité rapide d'adaptation et de compréhension des organisations en profondeur, ainsi qu'un goût pour les contacts de haut niveau dans des environnements exigeants et multiculturels.

Au cours de mes parcours, j’ai rencontré beaucoup de collaboratrices, de collaborateurs, managers et des chefs d'entreprise qui ne sont pas restés insensibles à mes capacités intuitives et de compréhension en matière d'organisation et de développement professionnel et j'ai pu constater, être parfois une aide très efficace pour chacun d'entre eux,  tant sur le plan professionnel que personnel.

Jai toujours été animée par mes ambitions et mes intuitions. Ces deux éléments ont joué un rôle essentiel dans mes différentes carrières, me permettant de me dépasser et d'atteindre mes objectifs. Mes ambitions ont toujours été le moteur de ma progression professionnelle. J'ai toujours eu soif de défis et de réussite, ce qui m'a poussée à me fixer des objectifs ambitieux et à travailler dur pour les atteindre. Que ce soit en termes de promotions, de responsabilités ou de projets à mener, mes ambitions ont toujours été présentes pour me guider et me motiver. Cependant, mes intuitions ont également joué un rôle crucial dans mes prises de décision professionnelles. J'ai toujours accordé une grande importance à mon instinct et à ma capacité à ressentir les opportunités qui se présentaient à moi. Mes intuitions m'ont souvent permis de prendre des décisions audacieuses et de saisir des occasions qui se sont avérées fructueuses pour ma carrière. En combinant mes ambitions et mes intuitions, j'ai pu naviguer avec succès dans le monde professionnel, en prenant des risques calculés et en saisissant les opportunités qui se présentaient à moi. Ces deux éléments ont été complémentaires et m'ont permis d'atteindre des résultats significatifs tout au long de ma carrière. Ainsi, tout au long de ces années d'expérience professionnelle, mes ambitions et mes intuitions ont été mes guides, me permettant de progresser et de réaliser mes objectifs. Je suis convaincue que ces deux qualités continueront à jouer un rôle essentiel dans mes activités professionnelles , en me permettant de relever de nouveaux défis et d'atteindre de nouveaux sommets.

Ma vision dans le milieu professionnel est de partager et faire évoluer les mentalités et l'énergie avec l'intuition. Je crois fermement que l'intuition est une force puissante et sous-utilisée dans le monde du travail. En encourageant les individus à écouter leur  petite voix intérieure et à faire confiance à leurs instincts, nous pouvons créer un environnement professionnel plus authentique et épanouissant. L'intuition peut nous guider vers des décisions plus éclairées et des actions plus alignées avec nos valeurs et nos objectifs. Elle nous permet de reconnaître les opportunités cachées et de prendre des risques calculés. En cultivant cette capacité intuitive chez les employés h/f, nous pouvons favoriser l'innovation, la créativité et la prise de décision agile.

De plus, l'intuition joue un rôle crucial dans la gestion des relations et des équipes. En étant à l'écoute de nos ressentis et de ceux des autres, nous pouvons mieux comprendre les besoins et les motivations de chacun. Cela favorise une communication plus authentique et empathique, renforçant ainsi la collaboration et la cohésion au sein de l'organisation. En résumé, ma vision est de créer un milieu professionnel où l'intuition est valorisée et intégrée dans les processus décisionnels et relationnels. Je crois que cela permettra de libérer le potentiel individuel et collectif, favorisant ainsi la croissance et le succès durable de l'organisation.

FONDATRICE & DIRIGEANTE

MADAME  DJAMILA BELKHIR